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員工行為準則
 
1.以忠誠為魂,堅定理想信念
把忠誠作為最大責任,忠誠于事業理想、忠誠于企業信念,提高政治站位,樹立全局觀念,維護整體利益,愛護公司聲譽。

2.以實干為本,敢于擔當負責
增強危機感、責任感和使命感,強化學習動力,保持學習毅力,提升學習能力,努力拓展發展空間。

3.以創新為要,堅持目標導向
專注目標,迎難而上、積極思考、主動作為,以創新思維尋求破解之策,激發內生動力,確保各項工作取得實效。

4.以安全為基,牢記使命至上
樹立安全理念,嚴守紅線意識,提升安全管理能力,對自己負責,對他人負責,對企業負責,對社會負責,讓安全成為一種習慣。

5.以實干為本,敢于擔當負責
言必信、行必果。遵守法律法規,樂于助人、主動擔當,做起而行之的行動者,當攻堅克難的奮斗者

6.以廉潔為念,嚴于修身律己
保持純樸秉性,誠實守信,廉潔自律,提升道德修養與職業操守,嚴守道德與法紀底線。
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